墨子管理思想初探

【题名】墨子管理思想初探

【作者】邱燕翎

【关键词】: 墨子　　管理思想　　交相利　　“兼爱”　　“别”　　人际关系管理　　儒家　　墨家　　经济地位　　相恶

【期刊名】江淮论坛

【页码】43-48

【期号】第6期

【ISSN】1001-862X

【作者单位】北京轻工业学院

【年份】1992

【摘要】墨子的管理思想,与儒家、法家有明显的不同,他所反映的是小生产提高自己政治、经济地位的愿望和要求。 (一)人际关系管理思想——兼相爱 交相利 墨家认为人际关系中有两个根本对立的原则:“相兼”和“相别”。“相别”又称“交别”或“相非”、“相恶”、是天下大乱、人民贫困的根源。“吾本原别之所生,天下之大害”(《墨子·兼爱下》,以下只注篇名)。为了“兴天下之利,除天下之害”,必须“兼以易别”,用“兼爱”来代替“交别”(《兼爱下》)。所谓“别”,是指把人们区分为贵贱等级的差别,实际上是指阶级

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