人文精神的缺失－试论墨子管理思想的局限

【题名】人文精神的缺失－试论墨子管理思想的局限

【作者】马明策

【关键词】: 矛盾性　　局限性　　虚幻性

【期刊名】商场现代化

【页码】91

【期号】第552期

【ISSN】1006-3102

【作者单位】西安理工大学人文学院

【年份】2008

【摘要】墨子的管理思想在中国古代管理思想史上独树一帜，其“以人为本”、强调节约、重视贤才和要求人们要互相帮助的思想直至今日仍有借鉴意义。但其思想也存在着明显的局限，具体表现在国家管理目标、管理方式和管理保障三个层面上，其实质就是用功利主义的思想消解了本身想达到的人文关怀。

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