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朱熹论墨子之兼爱说
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作者:
孙以楷 录入时间:2016 文献类型 :会议论文
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描述:朱熹学问极其渊博,对他之前的历史上的著名学者几乎都一一予以检讨评说。朱熹对墨子评说虽只有数千字,但集中于墨子兼爱说,可见他对墨子兼爱说给予了极大关注。朱熹评议墨子的兼爱说,不仅是为弟子解惑的需要,更是为了澄清儒者对兼爱说的模糊认识,以严儒墨之辩。
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仁爱 兼爱 博爱 孔子 墨子 孙中山
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作者:
孟庆鹏 录入时间:2016 文献类型 :会议论文
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描述:本文曾在内部刊物上发表,收到了一些读者的反映,比较集中的一条是,批评此文有过于苛求前人之嫌。对此,本文除在提交学术会之前作了一些修改之外,还想对研究历史的出发点发一些议论。著名美籍华人学者唐德刚先生在论述胡适时曾说过一段话,意思是,现代史学家治史,简单一些说譬如一般游客在钱塘
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论墨子的兼爱伦理
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作者:
梁红霞 来源:华南师范大学 录入时间:2016 文献类型 :学位论文
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描述:论墨子的兼爱伦理
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从墨子的故事看企业沟通管理
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作者:
暂无 来源:农业产业化 录入时间:2016 文献类型 :期刊论文
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描述:从墨子的故事看企业沟通管理
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从墨子用人看企业沟通管理
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作者:
何杰 来源:现代企业教育 录入时间:2016 文献类型 :期刊论文 关键词: 沟通管理 墨子 管理者 企业成功 企业内部 普通员工 企业文化 启示 忽视 部属
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描述:沟通的重要性不言而喻,然而适时的沟通,却又常常被人们忽视。没有沟通,就没有企业成功顺畅的运作。企业内部良好的沟通文化可以使所有员工真实地感受到沟通的快乐和绩效。加强企业内部的沟通管理,既可以使管理
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从墨子用人看企业沟通管理
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作者:
何杰 来源:卓越管理 录入时间:2016 文献类型 :期刊论文
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描述:沟通的重要性不言而喻,然而适时的沟通,却又常常被人们忽视。没有沟通,就没有企业成功顺畅的运作。企业内部良好的沟通文化可以使所有员工真实地感受到沟通的快乐和绩效。加强企业内部的沟通管理,既可以使管理
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从墨子的故事看企业沟通管理
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作者:
暂无 来源:农村经济与科技:农业产业化 录入时间:2016 文献类型 :期刊论文 关键词: 墨子 管理 企业 故事 春秋战国时期 太行山
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描述:春秋战国时期,耕柱是一代宗师墨子的得意门生。不过,他老是挨墨子的责骂。有一次,墨子又责备了耕柱。耕柱觉得自己非常委屈,因为在众多门生之中,大家都认为耕柱是最优秀的,但又偏偏常遭到墨子指责,让他没面子
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看墨子如何管理人才
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作者:
刘宗 来源:中国烟草(综合版) 录入时间:2016 文献类型 :期刊论文
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描述:看墨子如何管理人才
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墨子用人与企业沟通管理
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作者:
古今为 齐鸣放 来源:质量与市场 录入时间:2016 文献类型 :期刊论文 关键词: 墨子 春秋战国时期 企业沟通 管理 用人
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描述:春秋战国时期,耕柱是一代宗师墨子的得意门生,不过,他老是挨墨子的责骂。
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墨子的“义”及其管理伦理
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作者:
黄森荣 来源:求索 录入时间:2016 文献类型 :期刊论文 关键词: 墨子 “义” 伦理道德 管理思想
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描述:“义”是中国人传统的伦理道德观之一 ,长期以来一直被人们认为是孔孟儒学宣扬“仁义”学说的结果。其实是墨子出于建立一种稳定的社会管理秩序的需要 ,以及出于对孔子“仁”的管理伦理思想进行扩充和完善的目的