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墨家“尚同尚贤”的管理原则
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作者:
周瀚光 来源:现代领导 录入时间:2016 文献类型 :期刊论文 关键词: 墨家 尚同尚贤 管理原则 战国时期 集体主义原则 人事管理原则 人才
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描述:墨家“尚同尚贤”的管理原则
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墨家“尚同尚贤”思想与现代管理
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作者:
刘朝晖 杨晓文 来源:中共青岛市委党校(青岛行政学院学报) 录入时间:2016 文献类型 :期刊论文 关键词: 尚同 共识式管理模式 尚贤
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描述:尚同和尚贤是墨家管理哲学的两个基本原则。尚同,即上下一致的集体主义原则,就是现代管理所说的团队精神、共识式的管理模式;尚贤,即推举贤才、重用贤者的问题,就是现代管理重视人才的人事管理原则。
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墨家尚同思想的特点研究
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作者:
杨丽娟 来源:北京师范大学 录入时间:2016 文献类型 :学位论文 关键词: 古代哲学 先秦墨家 尚同思想 《墨子》
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描述:《墨子》是古代中国先秦墨家的集大成之作,对中国古代思想乃至中国传统文化的发展都产生了极其深远的影响。本文对墨家尚同思想的特点进行了研究。本文分为四个部分:第一部分为绪论。介绍“尚同”的含义,前辈对尚
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尚俭与墨家
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作者:
暂无 来源:上海画报 录入时间:2016 文献类型 :期刊论文
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描述:尚俭与墨家
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从墨子怒耕柱子看企业的沟通管理
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作者:
关岩 来源:农经 录入时间:2016 文献类型 :期刊论文 关键词: 沟通管理 墨子 管理者 柱子 沟通技巧 企业文化 春秋战国时期 员工 故事 启示
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描述:春秋战国时期,耕柱子是一代宗师墨子的得意门生,不过,他老是挨墨子的责骂。有一次,墨子又责备了耕柱子,耕柱子觉得自己真是非常委屈,因为在许多门生之中,大家都公认耕柱子是最优秀的人,但又偏偏常遭到墨子指责,让他没面子。
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墨家的管理智慧
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作者:
暂无 来源:培训 录入时间:2016 文献类型 :期刊论文
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描述:墨家的管理智慧
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浅谈墨家管理思想
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作者:
赖怡静 来源:福建高教研究 录入时间:2016 文献类型 :期刊论文 关键词: 墨家 管理 兼爱 尚贤 节用
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描述:的利益出发,纷纷著书立说,论述各自的治国之道和理想的管理模式。其中,墨子系统地提出了以“兼爱”为核心的思想主张,在先秦各学派中可谓独树一帜。将墨家思想的现代价值发掘出来,对于我们今天社会的管理、高校的管理、企业的管理具有重要的理论意义和现实意义。
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[0图]墨家管理思想研究
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作者:
陈转青著 来源:北京:中国农业科学技术出版社 录入时间:2016 文献类型 :图书
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描述:墨家管理思想研究
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墨家古代管理思想初探
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作者:
管斌 何似龙 来源:商场现代化 录入时间:2016 文献类型 :期刊论文 关键词: 兼爱交利 以天为法 天下一家 兼爱非攻
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描述:在春秋战国之际,墨家学派与儒家学派并立为“显学”,在当时有广泛的影响,“徒属弟子充满天下”,所以韩非说:“世之显学,儒、墨也。”兼爱、非攻、尚贤、尚同、节用、节葬、非乐、非命、尊天、事鬼等十大主张
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墨家管理思想的历史命运
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作者:
刘文瑞 来源:管理学家 录入时间:2016 文献类型 :期刊论文
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描述:,但儒学推崇周礼,墨学推崇夏政。在管理思想上,墨子提出“兼爱”、“尊天”、“明鬼”、“非攻”、“尚贤”、“尚同”、“节用”、“节葬”、“非乐”、“非命”十大主张。