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墨子思想的管理学阐释
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作者:
刘晓庆 来源:人民大学 录入时间:2016 文献类型 :学位论文 关键词: 墨子 管理 正义性
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描述:的正义性,后者体现了管理的权威性。对此,墨子提出了以兼爱为原则的管理思想,为处理管理者与被管理者之间的关系提供了一种借鉴。 本文将墨子的管理思想定位为义政管理,“十论”构成其主要内容。全文分为七章
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墨子思想的管理学阐释
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作者:
刘晓庆 来源:人民大学 录入时间:2016 文献类型 :学位论文 关键词: 墨子 管理 正义性
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描述:的正义性,后者体现了管理的权威性。对此,墨子提出了以兼爱为原则的管理思想,为处理管理者与被管理者之间的关系提供了一种借鉴。 本文将墨子的管理思想定位为义政管理,“十论”构成其主要内容。全文分为七章
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仁爱,兼爱,博爱:三种爱人观的比较认识
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作者:
王玲 来源:人民大学 录入时间:2016 文献类型 :学位论文 关键词: 仁爱 兼爱 博爱
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描述:中的实现是以爱亲为起点的,由爱亲推己及人,通过尽己之“忠”与推己之“恕”的互动联想把爱亲之仁推广到爱众之仁,从而实现其“仁者爱人”的普遍理想。“兼爱”思想是墨子整个思想体系的核心,它强调爱无差等,强调
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墨子社会保障思想研究
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作者:
桂琰 来源:人民大学 录入时间:2016 文献类型 :学位论文 关键词: 墨子 墨子思想 墨子社会保障思想
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描述:精神作为核心价值,也即—— “兼爱”与“交利”。然后,从整体观与系统观出发,以“爱”为切入点,对儒家仁爱、释家慈悲和道家贵己观下的不同社会保障思想和主张进行对比,分析差异,进而总结墨子社会保障思想的理论
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墨子社会保障思想研究
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作者:
桂琰 来源:人民大学 录入时间:2016 文献类型 :学位论文 关键词: 墨子 墨子思想 墨子社会保障思想
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描述:精神作为核心价值,也即—— “兼爱”与“交利”。然后,从整体观与系统观出发,以“爱”为切入点,对儒家仁爱、释家慈悲和道家贵己观下的不同社会保障思想和主张进行对比,分析差异,进而总结墨子社会保障思想的理论
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《墨经》的科学思想及其现代意义研究
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作者:
李善瑛 来源:人民大学 录入时间:2016 文献类型 :学位论文
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描述:、商特别是手工业的高度发达的影响下形成的。《墨经》一书与《考工记》、《九章算术》都有一定的承继关系。就《墨子》一书的思想体系来说,许多学者将其分为前期墨家和后期墨家,并对其作者究系何人争论不已。这些